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龙8国际娱乐城:龙8国际娱乐城投资服务集团有限公司集团财务资金中心副经理公开招聘公告

2017-8-03


按照集团“快速反应、攻克改革难关,推进市场化改革试点”的工作部署和要求,为进一步拓宽市场化选人用人渠道,引进社会化高端人才,推动集团持续快速健康发展,经集团党委研究决定,面向社会公开招聘集团财务资金中心副经理。根据《龙8国际娱乐城_龙8国际娱乐平台网站员工招聘管理办法(试行)》和《龙8国际娱乐城_龙8国际娱乐平台网站内部空缺岗位选聘实施办法(试行)》,现公告如下:

一、招聘原则

坚持德才兼备、任人唯贤的原则,坚持面向社会、公开公正、公平竞争、依法合规、择优录用的原则,使集团用工用人机制更趋科学、合理。

二、招聘职位

集团财务资金中心副经理 1 人。

三、招聘渠道

本次采用集团系统内招聘、社会招聘、员工推荐和猎头招聘相结合的渠道方式,进行公开招聘。

(一)集团系统内招聘:在集团OA系统发布招聘公告,积极鼓励集团系统内符合招聘条件员工自行报名参加。

(二)社会招聘:在相关招聘网站等媒介发布公告,面向社会进行公开招聘。

(三)员工推荐:积极鼓励集团员工对符合招聘条件的优秀人才进行推荐。

(四)猎头招聘:上述渠道难以满足时,尝试通过猎头公司渠道实施招聘。

四、招聘条件

(一)基本条件

1、政治素质:具有履行岗位职责所需要的政治理论水平,坚持解放思想,实事求是,与时俱进,求真务实。自觉坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,能够自觉用习近平同志系列重要讲话精神武装头脑,坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求不动摇。在思想上政治上和行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,能够牢固树立“四个意识”,严守政治纪律,自觉维护党中央权威,坚持原则,明辨是非,经得起考验。

2、职业素养:有强烈的事业心、责任感和敬业精神,品行端正,诚信廉洁,遵章守纪,作风严谨,团结合作,对企业忠诚,无违纪问题。

3、业务能力:勇于开拓创新,具有较强的计划、沟通、组织、协调能力和团队领导力,善于发现并解决问题,具备较强的业务技能和较丰富的管理经验。

4、身心健康:身体健康,心态积极乐观,具有较强的抗压能力和自我调节能力,能够在高压力环境下有效推进工作。

5、无违法、违规、违纪及其他不良记录。

(二)资格条件

1、年龄 45 周岁以下,中级以上职称,全日制大学本科及

以上学历,具有金融、会计、审计等相关专业背景。

2、具有 8 年(含)以上国有大中型企业财务工作经验,且具备同等职级任职经历。

3、精通企业、银行、工商、税务办事流程,熟悉财务管理、

成本核算、会计电算化知识,熟悉国家相关财务、税务、审计

法规和政策,熟悉企业财务及行业的特点,对企业财务的各类

风险及风险防范措施有一定的理解和认识,具有较强的财务信

息统计、预测、分析能力。

4、具备较好的口头及书面表达能力,协助上级开展与财务

资金方面的沟通与协调工作。

5、诚实守信、有较强的抗压能力。

6、特别优秀者可适当放宽条件。

五、岗位待遇及任期

1、薪酬待遇

按照集团薪酬管理制度和绩效考核管理办法核定工资标准。

2、合同期限及任期劳动合同签订期限 3 年,其中试用期 6 个月。集团人力资源(组织)部负责试用期考察,试用期考察合格予以转正,不合格给予解聘。

六、招聘工作程序

集团成立公开招聘工作组,招聘工作按照发布公告、组织报名、资格审查、面试、综合考察、研究决定、公示、办理聘用手续等程序进行,集团人力资源(组织)部具体负责组织和实施工作。

(一)成立公开招聘工作组

组长:集团分管领导

成员:集团财务资金中心和人力资源(组织)部。

(二)发布公告

公开招聘方案经集团领导党委常委会研究审议通过后,在集团 OA 系统、天津智联招聘网发布招聘公告。

(三)组织报名

凡具备报名条件的人员均可报名,本人于201781115点前将填写后的《招聘报名登记表》(附件)及个人简历、证件材料等相关文件的电子版发送到 renliziyuan@tjfis.com 邮箱,纸质版寄送至龙8国际娱乐城_龙8国际娱乐平台网站人力资源(组织)部。

(四)资格审查

由公开招聘工作组进行审查,审查结果报集团领导班子审查同意后,通知合格人员参加面试。

(五)面试

由集团公开招聘考评领导小组成员组成考官组,对应聘人员进行集中面试考核。首先工作人员查验应聘人员原始证件,其次按以下流程进行面试。

1、竞职陈述(10 分钟)。主要包括:个人基本情况、从业经历、进行个人条件与竞聘职位适合度分析、表达竞聘意愿、

阐述对竞聘职位工作要点难点的认识;重点阐述工作构想、部门发展规划设想及完成主要业绩指标的策略与措施等内容。

2、回答问题(15 分钟)。包括 2 道指定问题及评审组随机提问。

3、各应聘人员竞聘陈述材料自行保管,在面试竞聘前发放给评审组成员。

4、面试评审组均实行实名制考评,根据应聘者的回答对其仪表举止、专业素质、逻辑思维、敬业精神、沟通协调能力、组织管理能力和应变能力共七个方面进行综合打分,考评资料由集团人力资源(组织)部归档保存。

(六)综合考察

1、按照考核成绩,由人力资源(组织)部提出考察建议人选,报集团党委常委会审议通过后进行相应组织调查。

2、根据组织调查结果,人力资源(组织)部提出拟录用人选初步建议意见,上报集团党委审议。

(七)聘用决定

按照干部管理有关规定,集团党委常委会讨论决定招录人选后,由人力资源(组织)部按照员工招聘管理办法办理相关聘任手续。

七、其他内容

报名时间:201782-2017811

招聘费用:社会媒介信息发布费用 600 --2000 元。

监督监察:集团纪检监察部全程监督公开招聘工作流程。

监督电话:23142552    23148670

 

龙8国际娱乐城投资服务集团有限公司

2017年82

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